La Presidenta de la Comisión Estatal de los Derechos Humanos (CEDHBC), Melba Adriana Olvera Rodríguez, afirmó que la discriminación atenta contra el derecho a la igualdad que existe entre mujeres y hombres, por lo que es esencial, fomentar una cultura de igualdad de género, que contribuya a construir y consolidar una sociedad más justa e igualitaria.
En el marco de las festividades realizadas por el día Internacional de la Mujer, el pasado día ocho de marzo, Olvera impartió una conferencia a las integrantes del Colegio de Profesionistas en Gestión y Políticas Públicas, A.C., que preside Conrado Macfarland Valenzuela.
Se trata, dijo, de un problema social, de grandes dimensiones, producto de una organización estructurada en relaciones de poder históricamente desiguales entre mujeres y varones que responden a patrones sociales y culturales profundamente arraigados en la sociedad y que atraviesa -sin distinción- todos los niveles económicos, culturales y educativos.
Subrayó que las cifras del INEGI (2012) indican que del total de las titularidades de las instituciones estatales, 84 % son ocupadas por varones, mientras que apenas el 16 % es desempeñado por mujeres; en tanto, que en las administraciones públicas municipales o delegacionales, sólo el 21 por ciento de las titularidades es ocupado por mujeres.
La Ombudsperson de Baja California, puntualizó que aún resta un largo camino por recorrer en el ejercicio de la igualdad de género y que la educación y el empoderamiento son un camino esencial para lograr eliminar las prácticas discriminatorias y la violencia en contra de las mujeres.
